针对大龄程序员的转正述职评语，可以注重工作经验、技术能力、团队协作以及潜力挖掘等方面进行评价。以下是一些具体的评语示例：

1. 在试用期间，该员工展现出了丰富的技术经验和扎实的编程能力，对项目的贡献显著。作为一名大龄程序员，他/她具备深厚的行业知识和实践经验，能够迅速应对各种技术难题。
2. 该员工在团队协作方面表现出色，与团队成员沟通顺畅，能有效协调各项工作，保证项目进度。他/她的大局观念强，能够为公司的发展提供有价值的建议。
3. 该员工对于新技术有极强的求知欲和学习能力，能够迅速掌握并运用到实际工作中。作为一名大龄程序员，他/她不断挖掘自身潜力，为公司带来新的创新点。
4. 该员工具备高度的责任心和敬业精神，对待工作始终充满激情。在试用期间，他/她凭借丰富的经验和专业技能，为公司创造了显著的价值。
5. 该员工在解决问题和应对挑战方面表现出色，能够迅速找到问题的症结并采取有效措施解决。他/她的技术实力和丰富的经验为公司带来了宝贵的资源。
6. 该员工在未来工作中仍有很大的上升空间和发展潜力，他/她愿意不断学习和适应新技术，为公司带来更大的价值。作为一名大龄程序员，他/她的稳重和成熟为公司带来了宝贵的领导力。

总的来说，针对大龄程序员的转正述职评语应当既肯定其经验和能力优势，又鼓励其持续学习和挖掘潜力。这样的评价有助于激发员工的工作热情，促进公司的发展。